Buro de Graaf

People and Performance

Van gedoe met je bedrijf naar grip op je omzet

Veel ondernemers hebben grote ambities met hun bedrijf maar merken vervolgens dat ze de medewerkers niet meekrijgen in de verandering die daarvoor nodig is.

Coachend reorganiseren gaat in de kern over anders met je medewerkers praten.

Van micromanagement waarbij je denkt aan medewerkers alles uit te moeten leggen naar grip op je team, waarbij betrokken medewerkers jou op vrijdag vertellen wat ze aangepakt hebben en wat ze nog meer voor plannen hebben.

Gratis kennismaken ?   Neem gerust contact op.